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龙矿集团热电公司大学生团队勇于创新 攻关破解企业生产难题

2019-01-10  来源:山东工人报社  浏览次数:1058

    本报讯 “我们只是引进了一套输灰技术,就彻底实现了干灰不落地,解决了困扰公司多年的漏灰、扬尘问题。”1月4日,山东能源龙矿集团热电公司大学生项目攻关团队专业组负责人王云英说,这次气力输灰系统改造后,放灰不再使用加湿和搬倒,自动化程度高,实现了无人值守。该项目是该公司大学生项目攻关团队的自主创新成果之一。
    该公司共有35名大学毕业生,工作在不同专业不同岗位上。为了发挥人才优势,吸纳更多优秀人才投身到企业难点攻坚项目中去,去年6月份,该公司依托劳模创客工作室成立了大学生项目攻关团队,将这35名大学生分成了11个专业组。团队成立后各小组紧贴各自专业,主动寻找、发掘创新点,积极开展自主创新活动。围绕设备升级改造、信息自动化、节能减排等立项80余项,截至今年1月初,相继完成了集控室合并升级改造、锅炉炉水在线监控系统改造、道恩钛业供汽管路改造等47项,取得了可喜的经济效益,仅气力输灰改造这一项每年创效500多万元。
    另外,该公司还将大学生项目攻关与“五小”创新、小改小革相结合,通过“导师带徒”的模式,发挥“传、帮、带”的作用,大力培养大学生成为专业技术骨干。目前,第一批5名重点培养对象已经圆满“毕业”,成为了可以独当一面的技术能手。(楚梅 梁凯)
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