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宁方华:加酸机的“守护神”

2017-10-12  来源:山东工人报社  浏览次数:395

    在山东超威电源有限公司的加酸车间,经常能看到一位奔波于机台之间的忙碌身影,不是这个员工找她维修机器、就是那个员工咨询她加酸机技术问题,要么就是看到领导安排她去另一个车间帮忙处理故障,这样的事情几乎每天都在她的身上重复。她就是今年被评为“超威工匠”的宁方华,也成为山东公司唯一上榜的员工,获得超威集团现金奖励5000元及每月500元的特殊津贴。
  今年45岁的宁方华是加酸工序的一名普通员工,2013年7月入职,已整整在加酸工序工作了四个年头。
  入职时,她是一个地道的农民,每天和家里的土地打交道,从没有操作过机器设备,以至于担心干不了、适应不了企业的管理。
  之后,她从零开始,凭自己干劲和执着,牢记加酸工序作业指导书和工艺执行标准,主动要求提前上机,掌握操作技能,碰到问题向老师傅、车间主任进行请教、学习,利用一年多的时间完成了向职业工人的转变。
  在加酸过程中,随着电池型号以及加入酸量的变化,加酸机要经常进行单格酸量的调整设置,调整后要对加酸量进行称重对比是否符合工艺参数。多数员工在调整设置加酸量单格时,需要20分钟左右,宁方华只需要3分钟。她认为无非就是一个“细”字,在调整设置时仔细观察单格酸量,用心记录每种电池加入量的位置,然后根据定位设置一次成功。
  在工友们的眼里,宁方华是一位技术精湛、认真、仔细、有责任心、具有奉献精神的好老师、好大姐。现在她一共带出了12位徒弟,是加酸车间数得上的好师傅,也总结出了一套好方法:“一学二看三纠四熟练”。新工来了之后先对作业指导书、设备标准化和工艺执行标准等文件进行学习;掌握之后,在到现场观看师傅的操作,包括从开机、检查、操作时的手法、动作等全过程;接下来就是让新员工上机实习、操作,并现场指导,发现问题急时给予纠正;最后一步就是要求员工要持续练习,达到熟能生巧,直到生产出合格的产品。
    有一次,一台加酸机在加酸时,有人发现酸壶里的液面有时正常,有时不正常,存在不一致情况。于是,车间找来机修工检查下酸管、真空管、夹具、单格设置等都没发现问题,认为机器是好的,没什么问题。后来员工找到宁方华,她听了员工的讲述后,直接判断是电磁阀老化、不灵敏了,建议换一个试试。按她的建议,维修人员换了一电磁阀,机器果然就好了。时间长了,大家送她一个称号:加酸机的“守护神”。本报记者 解全升 通讯员 李福星
  
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