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滨州市:维护女职工权益丝毫不打折扣

2018-01-05  来源:山东工人报社  浏览次数:2611

    本报讯 自去年以来,滨州市总工会通过建立组织、签订合同、举办维权活动等方式,切实维护女职工合法权益和特殊利益,受到广大女职工称赞。
    强基固本,女职工组建与工会组建同步。市总工会高度重视女职工工作,将女职工工作纳入工会大局工作中,与整体工作同时研究、同时部署、同时推进。截至目前,全市共有3409家工会建立了女职工组织,女职工组织覆盖率达94.93%,女会员达209089人。
    锲而不舍,女职工专项集体合同不断深化。市总工会深入贯彻落实《关于进一步推进女职工权益保护专项集体合同工作的意见》,依托全市工资集体协商指导员开展女职工保护专项集体合同的签订工作,进一步提升协商质量,增强合同实效,提高合同履约率和女职工满意度。目前,全市共签订专项合同1285份,覆盖企业3199家。
    突出主业,女职工合法权益及特殊利益有效维护。市总工会于去年3月份组织开展“女职工维权行动月”活动,通过进企业、进班组、进机关、进社区进行知识讲座、现场法律咨询、知识竞赛等形式,开展女职工法律法规的宣传。全市共组织集中宣传22场次、法律咨询53次、专题讲座36次、知识竞赛33场。积极做好女职工“五期保护”工作,提高女职工卫生保健意识,继续为女职工进行健康查体。(魏书旗 赵淑美)
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