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枣矿集团滨湖煤矿:线上线下构筑双节廉洁“防护网”

2017-10-10  来源:山东工人报社  浏览次数:582

  本报讯 “普天同庆迎国庆,花好月圆过中秋。清正廉洁贵在行,廉政律己牢记心。”今年双节期间,山东能源枣矿集团滨湖煤矿每一名党员干部都收到了来自矿纪委的特殊节日祝福。
  连日来,该矿不断创新廉洁文化宣教方式,充分发挥“互联网+”作用,以QQ、微信、短信为载体,向全矿党员干部编发“廉洁过节微提醒”,利用“灯塔”党建在线平台上传党纪法规、警示案例等内容,以小见大,潜移默化,实现对党员干部“指尖上”的廉政教育常态化,进一步增强党员干部拒腐防变的责任意识和自觉意识。
  “太长、太枯燥乏味的信息,很多人可能没有耐心看,这样短小精悍的微提醒效果就完全不同。既起到了廉政教育作用,又很有可读性。”该矿纪委相关负责人如是说,希望通过这样的方式,提醒广大党员干部把紧关口,坚守底线,廉洁过节。他们借助微信公众号平台,开辟“廉政文化”专栏,定期整理推送廉政小常识、廉洁制度、《巡视利剑》专题片等内容,让党员干部随时随地可以学习案例,提醒广大党员干部廉洁从政,勤俭过节,时刻保持对纪律的敬畏之心。该矿认真贯彻落实中央“八项规定”精神,以“清风扬正气,清廉过双节”为主题,线上线下多措并举,打好廉洁过节“预防针”,努力营造风清气正、文明节俭、欢乐祥和的节日氛围。
  “线上工作做实了,只是体现在廉政教育上,我们要线上线下相结合,党风廉政建设工作不仅要体现在网络上或纸上,更要体现在现实工作中。”该矿纪委书记张乐在九月份党群例会上讲到。据悉,该矿在重要节日特殊节点,以“预防职务犯罪,倡树清风正气”为题,邀请地方检察系统干部进行一次专题讲座,进一步筑牢拒腐防变的思想道德防线和远离职务犯罪的法律“红线”。以“抵制诱惑、廉洁从业”为主题,进行一次廉洁过节集体谈话会和个别分级廉洁谈话,签订廉洁过节承诺书,填写《管理人员廉洁约谈情况登记表》,并结合岗位和单位的职能,组织党员干部认真开展岗位廉洁风险排查和“廉洁体检”工作,认真查找工作存在的问题和不足,分析原因,制定防范措施,引导党员干部和“四管”人员在履职过程中遵党纪、守国法、懂规矩,守住底线、不碰红线,坚决抵制各种违规违纪现象的发生。
  “节日期间历来是不正之风和不廉洁行为的易发多发期。开展清风扬正气、清廉过双节主题教育活动,就是要紧紧抓住容易滋生腐败的关键时期、关键环节、关键岗位,通过线上线下两手抓,进一步恪守清正廉洁的从业底线,筑牢廉洁自律的思想防线,防微杜渐,防患于未然,以风清气正、廉洁从业的良好环境来维护和提升企业形象。”该矿党委书记勇俊在党群例会上如是说。该矿纪委严格履行节日期间党风廉政建设,突出“一岗双责”的“属地”管理,要求基层各党支部书记切实履行党风廉政建设第一责任人的责任,认真抓好本单位、本部门有关规定的落实;规定凡是发现违反“十个严禁”及其他违规违纪行为的,坚决从严从重处理,是管理干部的一律先免职后调查处理,其他人员一律先调离岗位后调查处理,为矿井安全稳健发展提供廉洁勤政的作风保障。(张胜奎)
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