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我省加强基层农技推广人才队伍建设

2017-12-18  来源:山东工人报社  浏览次数:1135

  本报讯 (记者 王宝珠)省委组织部、省农业厅、省编办、省发改委、省教育厅、省科技厅、省财政厅、省人力资源社会保障厅近日联合出台了《山东省加强基层农技推广人才队伍建设的二十条措施》。12月15日,省政府新闻办公室举办新闻发布会,省农业厅相关负责人对相关措施意见进行了介绍和解读。
  该《措施》针对我省基层农技推广人才队伍建设主要存在的“履职不力、人员老化、专业技术人员比例偏低、职称晋升难、工作保障不足、待遇低”等方面突出问题,坚持分类指导,以问题为导向,切实解决实际问题,确保政策规范有效;坚持因地制宜原则,充分尊重基层意愿,将部分政策选择权交给基层;《措施》明确,基层农技推广机构性质为公益一类事业单位,实行全额预算管理,规范乡镇农技推广机构管理体制,乡镇农技推广工作可以实行县农口有关部门管理为主或者乡镇政府管理为主、县农口部门业务指导的体制;创新基层农技推广人才引进方式,积极引导相关专业的“三支一扶”大学毕业生到乡镇农技推广机构服务;完善基层农技推广人才定向培养机制,每年免学费定向培养200至300名基层农技推广人才;严格落实教育培训制度,支持各类人才服务基层农技推广工作;省财政每年筹集资金8000万元,支持基层农技推广机构面向新型农业经营主体广泛开展农技推广服务;强化基层农技推广人才激励考核机制,落实乡镇农技推广人才相关待遇;完善基层农技推广人才队伍职称评审管理及岗位聘用办法,完善乡镇事业单位岗位聘用工作机制。
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