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胜利石油管理局有限公司工会举办职工心灵关爱行动专题培训班

2018-08-02  来源:工会  浏览次数:1046

 为进一步推动落实“油田职工心灵关爱行动”,胜利石油管理局有限公司工会于726日至27日举办2018年油田职工心灵关爱行动二级工会干部专题培训班,18家单位工会主席、副主席、女工主任及局有限公司工会有关部室负责人约50人参加培训。

 整个培训围绕“教练式管理在工会工作中的应用”主题,通过案例分析和体验式授课,帮助工会干部学习新理念,不仅推动心灵关爱行动全面实施,而且为新时期工会工作提质增效增加了选择、开拓了思路。第一天的培训中,沙军玲老师从教练式管理的概念意义入手,结合自身成长经历和研究案例,讲述了教练式管理关注人的心理,致力于推动人的发展和企业发展相统一的最终目标。李文超老师主要围绕教练式沟通的重要性,影响沟通的因素,如何更好的做好沟通等内容进行授课。第二天由三名幸福教练总结分享了自己的教练式管理经验,让学员们受益匪浅。

 管理局有限公司工会副主席李梅在课程结束时发言,强调要学以致用,针对各单位各自的需求,把学习收获应用到探索创新中,创造出更多推进基层工会工作提质提效的经验,努力让油田工会工作不断发展;要着眼全局推进心灵关爱工作,加大骨干培养力度,建立网格化全覆盖的工作队伍;要针对职工需求,打造多元化服务项目送基层;依托油田区域职工服务中心、网上职工eAPP建设区域化智能化工作平台,共同建设心灵关爱工作体系。各单位要重视激励措施及经费保障,创造机会和条件推动工作,让更多有需求的职工真正感受心灵关爱,实现心理上的满足,得到真正的理解、尊重和帮助。(马俊松 单靖)

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